Kyseinen koulutus on ohjattu dialogi ajankohtaisesta ja merkityksellisestä teemasta, kuten arvot, toivo tai muu tilaajan määrittelemä aihe. Keskustelu toteutetaan Erätauko-dialogimenetelmällä, joka mahdollistaa turvallisen, kuuntelevan ja tasavertaisen keskustelun myös moninaisissa ryhmissä.
Dialogien aiheiksi on aiemmin valikoitunut mm. seuraavia teemoja: kiire, mielen hyvinvointi, vanhempien ja opettajien yhteistyö ja niihin liittyvät palautteet, sosiaalinen kuntoutus. Aihe voi kuitenkin olla mikä tahansa – vaikkapa aihe, joka on hankalasti keskusteltavissa tai jonka käsittelyyn ei tunnu muutoin olevan aikaa.
Kenelle?
Palvelu sopii erityisesti työyhteisöille, oppilaitoksille, nuorisoryhmille ja organisaatioille, jotka haluavat pysähtyä tärkeiden kysymysten äärelle ja rakentaa yhteistä ymmärrystä.
Miksi dialogi on tärkeä juuri nyt?
Elämme monimutkaisessa ja nopeasti muuttuvassa maailmassa. Työyhteisöissä arvot eivät elä ilman keskustelua. Yhteinen dialogi auttaa kirkastamaan, mitä arvot tarkoittavat arjessa ja mihin suuntaan halutaan yhdessä kulkea. Monet kokevat myös epävarmuutta tulevaisuudesta. Dialogi tarjoaa tilan jakaa kokemuksia, vahvistaa osallisuutta ja rakentaa yhdessä toivon puhetta. Kun ajatuksia jaetaan, syntyy yhteistä merkitystä ja voimaa.
Laajuus
Lähitoteutus 2 tuntia. Maksimiosallistujamäärä on 25 henkilöä.
Tilaajan halutessa dialogia voidaan syventää jatkotyöskentelyllä, esimerkiksi:
- 1. kerta: Dialogi arvoista
- 2. kerta: Konkreettinen keskustelu siitä, miten valittuja arvoja toteutetaan käytännössä
Jatkoprosessi tukee arvojen juurtumista arkeen ja vahvistaa yhteistä sitoutumista.
Sisältö ja tavoitteet
Osallistujat pääsevät puhumaan yhdessä ja avoimesti omista kokemuksistaan tärkeään aiheeseen liittyen. Osallistujat saavat uusia näkökulmia ja kokevat oivalluksia.
Miten dialogi etenee?
- Aloitus ja pelisäännöt
Turvallisen keskustelutilan luominen
- Alustus teemasta
Erätauko-ohjaaja tai organisaation edustaja johdattaa aiheeseen
- Tutustuminen ja odotukset
Osallistujien ääni esiin heti alussa
- Dialogiprosessi
Tasavertainen ja kuunteleva keskustelu Erätauko-menetelmällä
- Oivallusten kirjaaminen ja jakaminen
Yhteisen ymmärryksen näkyväksi tekeminen
- Kiitos ja lopetus
Keskustelun kokoaminen ja arvokas päätös
Toteutus ja rakenne
Lähitoteutus Diakonia-ammattikorkeakoulun Oulun-kampuksella, tai erikseen sovittaessa tilaajaorganisaation omissa tiloissa. Matka- ja majoituskulut eivät sisälly hintaan.
Hinta
Koulutuksen (2 tuntia) hinta on 560 € + alv 25,5 %.
Koulutukseen osallistuneiden kokemuksia
Dialogi auttoi ymmärtämään armollisuutta itseään kohtaan, olen riittävän hyvä.
Puhumalla ja jakamalla asioita saa uutta näkökulmaa. Se auttaa.
Varaa koulutus!
Helena Isoaho
Tutustu kouluttajaan
Päivi Vuokila-Oikkonen
Erityisasiantuntija, terveystieteiden tohtori, opettaja, tutkija, psykiatrinen sairaanhoitaja, työelämän kehittäjä – muutosvalmentaja (reteaming coach ®) – työnohjaaja (STO ry), LP-NP-menetelmäkouluttaja®, Erätauko-ohjaaja®
Päivin osaamisen keskeisiä teemoja ovat yhteiskehittäminen ja sen toiminnalliset menetelmät, mielenterveys ja sen edistäminen, ratkaisu- ja voimavaralähtöisyys, osallisuus, resilienssi, johtaminen sekä työnohjaus.